Comment garantir l’équité en entreprise lors d’un congé maternité ?
Stratégies et bonnes pratiques
25 avril 2024
Garantir l’équité en entreprise lors d’un congé maternité est un sujet central pour promouvoir l’égalité femme/homme en milieu professionnel. Ce moment représente un tournant dans la vie professionnelle qui requiert un soutien adapté. Il s'agit d'un thème crucial pour les professionnels des ressources humaines.
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Sommaire détaillé
01 - Contexte
02 - Constat
03 - Introduction
04 - Les mesures
05 - Solution externe
06 - Questions / Réponses