OFFICE MANAGER H/F

W Hunt, cabinet de recrutement international, recherche pour son client, PME innovante et en pleine croissance évoluant dans le secteur du BtoB, un Assistant de Direction H/F en CDI en Ile de France (92).

En tant qu'Office Manager, vous serez responsable de la gestion efficace des opérations quotidiennes du bureau. Vos principales responsabilités incluront :

• Superviser et coordonner les activités administratives et les opérations du bureau.
• Gérer le suivi RH lié à la vie du bureau (gestion des horaires, congés et la coordination des formations…)
• Assurer une communication fluide entre les différents départements au sein de l'entreprise
• Gérer les fournitures de bureau, les équipements et les services généraux.
• Coordonner les événements internes (organisation des réunions, séminaires, kick offs…)
• Assurer le respect des politiques internes et des procédures administratives.

• De formation Bac +2 (BTS de gestion des entreprises et de l’administration), vous justifiez d’une expérience préalable de 2 ans minimum sur un poste similaire
• Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et des logiciels de gestion de bureau (Pack Office, Gestion d’agenda, Teams)
• Vous faites preuve d’une excellente communication, tant écrite que verbale
• Vous avez une appétence pour le travail en équipe, tout en étant capable de travailler ed manière autonome, avec une adaptabilité et un sens des priorités
• Vous êtes motivé(e), dynamique et êtes reconnu pour votre force de proposition
• Niveau d’anglais courant souhaité (B2 minimum)

Package proposé :

• Rémunération 38 / 42 K sur 12 mois (statut Cadre)
• Ticket Restaurant & mutuelle
• Télétravail (une journée /semaine)
• Lieu du poste : Paris centre

W Hunt est un acteur européen en forte croissance du recrutement spécialisé et de l’approche directe d’Experts, de Cadres et Managers. Nos experts auront pour mission de vous accompagner et vous conseiller selon quatre principes fondamentaux qui constituent le socle de nos valeurs : confiance, audace, responsabilité et excellence.

Nous pensons que le Leadership Responsable est un vecteur d’impact positif pour l’entreprise et pour le monde.